8月3日，博物馆召开2026年工作推进会，贯彻落实局2026年经济形势分析会、局2026年度平安建设工作会精神，总结上半年工作，分析当前形势，部署推进下半年重点工作。

各科室负责人围绕科室工作开展情况、存在的问题及下半年工作打算作交流发言，馆领导班子成员分别作点评。

会议指出，上半年，在局党组的坚强领导下，博物馆紧扣局“四六六三”总体发展思路，扎实开展梳理和践行正确政绩观学习教育，纵深推进全面从严治党，积极开展“深化管理年”行动，统筹推进各项重点工作，实现“时间过半、任务过半”目标，为完成全年任务打下了坚实基础。

会议就下半年工作作出九个方面的部署。

——持续推进新馆选址论证、实地勘察与沟通对接工作，力争年内确定新馆选址。

——完成武夷山成矿带铜多金属矿床多模态地质资料知识图谱构建方法研究及应用示范项目，初步构建地质矿产知识图谱、地质矿产知识大模型。年底前完成局地质资料目录数据库及“一张图”建设和共享项目、数字江西地质平台的研发与应用和馆藏地质资料信息化采集项目的验收工作，为全局地质找矿突破提供技术支撑。

——购置古生物化石研究与修复成套设备，搭建专业科研与修复平台，完成标本研究及修复实验室建设项目。根据上半年梳理的赣南晚白垩世盆地古脊椎动物化石资源的基本状况，结合实地调查、综合分析，建立古脊椎动物群多样性演化系列和时空分布框架，编制《赣州恐龙动物群》专著，完成赣南晚白垩世盆地古脊椎动物多样性与古环境研究项目验收工作。

——落实好展厅常态化开放，充分发挥地质博物馆地学科普、文化传播、社会服务功能，不断提升影响力。

——持续推进数字档案室创建。主动对接省档案馆，持续优化两套档案管理系统功能，加快落实等保测评，推动政务外网档案系统按期上线运行。

——推进“一单位一品牌、一支部一特色”创建工作，持续做强“党建+科普”特色品牌。创新科普形式、丰富科普内容，持续开展好“科普快车”进校园、进社区科普活动。

——以“深化管理年”行动为契机，持续深化改革攻坚、优化管理机制、夯实人才支撑，全面提升内部管理规范化、精细化、科学化水平。严格落实重点工作闭环管理办法，健全工作调度、动态督导、成效考评、整改提升全链条工作机制，解决工作落实不力问题。

——落实好新溪桥大院物业管理改革工作，用心办好4件民生实事。常态化做好退休职工服务管理，有序开展职工疗休养、参观学习等活动，丰富职工业余生活，厚植民生福祉。

——持续巩固树立和践行正确政绩观学习教育成果，压紧压实管党治党政治责任，持续涵养求真务实、廉洁自律、担当实干的优良风气，营造风清气正的政治生态。（李霄翔 刘宏标/文  李霄翔/图）